● “三文”活動是為了加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。

   “三文”活動是指“文明禮儀”、“文化素養(yǎng)”、“文體健康”。

● 文明禮儀培訓(xùn)從職場禮儀入手，開展學(xué)禮儀、重禮節(jié)、講禮貌的文化活動

 

    “開展三文活動，塑造新型員工隊伍”是公司沈方勇董事長基于當(dāng)前國際國內(nèi)形勢及企業(yè)發(fā)展面臨機(jī)遇挑戰(zhàn)的情況下提出的新的文化理念和企業(yè)發(fā)展思路，是又一次對企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略的創(chuàng)新。

    2022年11月25日下午，天門紡機(jī)開啟了以“文明禮儀”“文化素養(yǎng)”“文體健康”為核心內(nèi)容的“三文”活動，啟動會在科技樓四樓會議室舉行，本次活動由公司總經(jīng)理焦倫進(jìn)主持，同期開展了第一期文明禮儀培訓(xùn)。

 

總經(jīng)理焦倫進(jìn)主持“三文”活動啟動會

 

“三文”活動啟動會現(xiàn)場

 

　　“三文”活動第一課文明禮儀從職場禮儀培訓(xùn)入手，開展學(xué)禮儀、重禮節(jié)、講禮貌的文化活動，提升全體員工文化儲備，增強(qiáng)員工責(zé)任感和使命感，加強(qiáng)企業(yè)凝聚力，有利于樹立良好企業(yè)形象，提高服務(wù)質(zhì)量，塑造新型員工隊伍。

　　三文辦主任丁亮宣讀了開展“三文”活動的目的意義及工作實(shí)施方案。

　　公司黨委書記魯?shù)挛淖髦v話，深刻指出了本次活動是在日益嚴(yán)峻的國際形勢及經(jīng)濟(jì)下行的大背景之下進(jìn)行，是為了全面提高員工素質(zhì)，建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

　　魯?shù)挛囊?，一是統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識：“三文”活動的理念既是在當(dāng)前國際形勢復(fù)雜多變、新冠疫情反復(fù)無常、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)受到嚴(yán)重沖擊、行業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻的背景下提出的，目的和意義只有一個，就是要通過“三文”活動全面提高員工素質(zhì)、塑造新型員工隊伍、建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，以應(yīng)對復(fù)雜多變的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢，讓天門紡機(jī)立于不敗之地；“三文”活動的理念也是公司的一種文化傳承。十多年前，公司制定實(shí)施“提精神、創(chuàng)精品、當(dāng)精英”的“三精”戰(zhàn)略，并以此為引領(lǐng)，推動新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改造、品牌建設(shè)等工作，促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展；兩年前，公司提出優(yōu)化社會、市場、內(nèi)部“三個”生態(tài)的理念，通過營造“以人為本”的內(nèi)部生態(tài)、共生共享的社會生態(tài)、利他共贏的市場生態(tài)，把包容、共享、全球化的發(fā)展理念貫徹到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營之中，影響到行業(yè)及社會多個層面，使公司形象得到極大提升、軟硬實(shí)力與日俱增，推動了企業(yè)高發(fā)展。“三文”與“三個生態(tài)”一脈相承，著重于員工素質(zhì)教育、塑造新型員工隊伍、營造良好的內(nèi)部生態(tài)，其落腳點(diǎn)和最終目標(biāo)與后者是完全一致的。同時，開展“三文”活動是企業(yè)文化建設(shè)永不過時、永遠(yuǎn)不可或缺的重要內(nèi)容。通過文明禮儀教育，提高員工個人素質(zhì)、樹立企業(yè)良好形象，是當(dāng)前公司生產(chǎn)經(jīng)營和優(yōu)化人力資源的內(nèi)在需要；通過開展文化素質(zhì)提升活動，引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀是員工自身工作、生活和企業(yè)文化建設(shè)的主觀要求；通過文體活動，促進(jìn)員工心身健康、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力是企業(yè)和員工共同的美好愿望。因此，我們要把“三文”活動上升到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和文化建設(shè)一個更新的高度。二是明確特點(diǎn)，創(chuàng)新亮點(diǎn)：“三文”活動是長期性活動，是全方位的活動，是全員參與的活動，因此，我們一要堅持不懈，不斷努力；二要各方配合，通力協(xié)作；三要全體總動員，積極投入到各項活動中。同時，我們要多出主意、多想點(diǎn)子，創(chuàng)新活動的方式方法或形式內(nèi)容，創(chuàng)建天門紡機(jī)特色文化、特有文化和經(jīng)典文化。三是增強(qiáng)責(zé)任感，層層抓落實(shí)：在“三文”活動的通知中，我們已經(jīng)確定了組織機(jī)構(gòu)，明確了目標(biāo)任務(wù)，希望公司各部門負(fù)責(zé)人、活動小組各位負(fù)責(zé)同志，切實(shí)擔(dān)起責(zé)任，抓好落實(shí)。四是科學(xué)制定計劃，注重實(shí)效：我們在制定計劃時，既要合理安排時間，兼顧公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營，又要統(tǒng)籌安排，協(xié)同推進(jìn)，使生產(chǎn)經(jīng)營與文化建設(shè)相得益彰。

 

黨委書記魯?shù)挛闹v話

    本次活動邀請到天門職業(yè)學(xué)院的杜肖老師講授職場禮儀知識，在杜老師用心用情的講授中，用簡潔、通俗、精練的語言上了一堂職場禮儀培訓(xùn)課，講出了文明禮儀對每個人來說都至關(guān)重要的意義，迎來現(xiàn)場一陣陣掌聲，從生活細(xì)節(jié)、一言一行到舉止步伐、穿衣吃飯、人情關(guān)系，無不體現(xiàn)著新時期的新風(fēng)尚，也是我們應(yīng)該學(xué)的職場知識。

 

天門職院杜肖老師講授職場禮儀

 

    通過本次文明禮儀的培訓(xùn)，到會同志紛紛表示，要按照學(xué)習(xí)培訓(xùn)的要求，從細(xì)節(jié)入手，從小事做起，注重一言一行去養(yǎng)成習(xí)慣，形成人人講禮儀，個個講文明的良好氛圍，為創(chuàng)建文明企業(yè)、提升企業(yè)競爭力做出自己的貢獻(xiàn)。

    “三文”活動是長期性活動，更是全員性活動，需要各部門通力合作，需要全體員工持之以恒，以滿懷激情的心態(tài)去提升自我，做文明紡機(jī)人，樹企業(yè)新精神。

 

董事長沈方勇參加會議并就活動開展提出要求

 

 

“三文”活動禮儀培訓(xùn)現(xiàn)場

 

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